Santo Domingo.
El presidente de la Cámara de Diputados, Alfredo Pacheco, afirmó este martes que el tema de la cesantía laboral no será objeto de modificaciones durante el análisis del proyecto de reforma al Código de Trabajo que actualmente se encuentra en discusión en el Congreso Nacional.
El legislador aclaró que no ha presentado ninguna iniciativa orientada a cambiar ese derecho adquirido por los trabajadores dominicanos y desmintió versiones que sugerían posibles ajustes al respecto dentro de la propuesta legislativa.
“Aclaro de manera responsable que no he realizado ninguna propuesta de modificación al proyecto de ley de reforma laboral. Por lo tanto, en la Cámara de Diputados, la cesantía no se toca y no habrá modificaciones sobre este particular”, expresó Pacheco.
El presidente de la Cámara Baja sostuvo que el compromiso del órgano legislativo es desarrollar un proceso de debate abierto, transparente y participativo, en el que sean escuchadas todas las partes involucradas antes de tomar una decisión definitiva sobre la pieza.
Asimismo, aseguró que el Congreso continuará actuando con responsabilidad institucional, procurando preservar la estabilidad social y garantizar el respeto a los derechos laborales de los trabajadores.
Empresarios y expertos plantean objeciones
Mientras avanza el estudio de la reforma, diversos sectores han manifestado inquietudes sobre algunos aspectos del proyecto aprobado en primera lectura.
La Asociación Nacional de Jóvenes Empresarios (ANJE) consideró que la iniciativa deja de lado propuestas orientadas a flexibilizar ciertas cargas regulatorias y económicas para las empresas, especialmente para las micro, pequeñas y medianas empresas (Mipymes).
Según la organización, el texto contempla un esquema de sanciones laborales que podría resultar desproporcionado para los pequeños negocios y establece reglas para el teletrabajo que, a su juicio, podrían limitar la creación de empleos formales bajo esta modalidad.
Por su parte, el abogado laboralista Luis Vílchez también expresó reservas sobre algunos cambios incluidos en la reforma. Entre ellos, destacó las modificaciones relacionadas con la suspensión laboral de empleados sometidos a procesos judiciales, señalando que la nueva propuesta flexibiliza las disposiciones vigentes y permitiría el reintegro de trabajadores siempre que estén en condiciones de desempeñar sus funciones.
La discusión del proyecto continuará en el Congreso Nacional, donde distintos sectores económicos, laborales y sociales siguen atentos al futuro de una reforma considerada una de las más importantes para el mercado laboral dominicano en los últimos años.
El legislador aclaró que no ha presentado ninguna iniciativa orientada a cambiar ese derecho adquirido por los trabajadores dominicanos y desmintió versiones que sugerían posibles ajustes al respecto dentro de la propuesta legislativa.
“Aclaro de manera responsable que no he realizado ninguna propuesta de modificación al proyecto de ley de reforma laboral. Por lo tanto, en la Cámara de Diputados, la cesantía no se toca y no habrá modificaciones sobre este particular”, expresó Pacheco.
El presidente de la Cámara Baja sostuvo que el compromiso del órgano legislativo es desarrollar un proceso de debate abierto, transparente y participativo, en el que sean escuchadas todas las partes involucradas antes de tomar una decisión definitiva sobre la pieza.
Asimismo, aseguró que el Congreso continuará actuando con responsabilidad institucional, procurando preservar la estabilidad social y garantizar el respeto a los derechos laborales de los trabajadores.
Empresarios y expertos plantean objeciones
Mientras avanza el estudio de la reforma, diversos sectores han manifestado inquietudes sobre algunos aspectos del proyecto aprobado en primera lectura.
La Asociación Nacional de Jóvenes Empresarios (ANJE) consideró que la iniciativa deja de lado propuestas orientadas a flexibilizar ciertas cargas regulatorias y económicas para las empresas, especialmente para las micro, pequeñas y medianas empresas (Mipymes).
Según la organización, el texto contempla un esquema de sanciones laborales que podría resultar desproporcionado para los pequeños negocios y establece reglas para el teletrabajo que, a su juicio, podrían limitar la creación de empleos formales bajo esta modalidad.
Por su parte, el abogado laboralista Luis Vílchez también expresó reservas sobre algunos cambios incluidos en la reforma. Entre ellos, destacó las modificaciones relacionadas con la suspensión laboral de empleados sometidos a procesos judiciales, señalando que la nueva propuesta flexibiliza las disposiciones vigentes y permitiría el reintegro de trabajadores siempre que estén en condiciones de desempeñar sus funciones.
La discusión del proyecto continuará en el Congreso Nacional, donde distintos sectores económicos, laborales y sociales siguen atentos al futuro de una reforma considerada una de las más importantes para el mercado laboral dominicano en los últimos años.
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